РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ: МЕЖДУНАРОДНЫЙ ОПЫТ

Аннотация

Статья посвящена роли человеческого капитала в развитии экономики в условиях цифровизации. Авторы рассмотрели ключевые подходы по развитию человеческого капитала на примере таких стран, как Южная Корея, Сингапур, Финляндия, США, Германия, Россия, Кыргызстан, Узбекистан, Азербайджан и Казахстан. В работе проанализированы затраты на инвестиции в образование, научные исследования и разработки (НИОКР), цифровую грамотность и занятость в ИТ-секторе. Выделены основные результаты реализации данных подходов в международной практике и предложены рекомендации для Казахстана. В работе рассмотрены основные направления, которые определяют роль человеческого капитала в цифровую эпоху: инвестиции в образование и профессиональную подготовку, развитие навыков цифровой грамотности, непрерывное обучение и переподготовка, здравоохранение как фактор экономической продуктивности. Международный опыт показывает, что системный подход к развитию человеческого капитала способствует повышению конкурентоспособности и устойчивому экономическому росту. Анализ опыта зарубежных стран по развитию человеческого капитала позволил выявить наиболее эффективные стратегии, которые могут быть адаптированы к казахстанским реалиям.